16.01.2020
Почему разговорчивые сотрудники полезны вашей компании.
33% сотрудников шарят мысли про свою компанию в соцсети без всякого спроса (ага, еще бы кто-то начал спрашивать). Штука эта полезная, потому что придает вашему бренду человеческий облик.
Репост официального сообщения сотрудником компании воспринимается намного правдивее, чем сообщение от самого бренда. Мы часто просим сотрудников зашарить новость в соцсетях, это правда лучше воспринимается.
Репост официального сообщения сотрудником компании воспринимается намного правдивее, чем сообщение от самого бренда. Мы часто просим сотрудников зашарить новость в соцсетях, это правда лучше воспринимается.
Призывайте своих сотрудников шарить вакансии, предлагая им награду за помощь (я сам, работая в Aviasales, получил 2 айфона за двух пришедших сотрудников в компанию — это работает. С одного из айфонов я сейчас и пишу этот текст).
Это все говорит ещё и о том, что продавать через социальные штуки тоже правильно и полезно. Рекомендация намного лучше, чем настойчивая продажа.
Осталось только понять: как быть, если твой сотрудник репостит вакансию, а потом в следующем посте признается в любви к, например, Гитлеру.
Эта статья — вольный перевод. Читать оригинал.
Подписывайтесь на канал Мракетинг USA в телеге, чтобы не пропустить новые статьи.
Это все говорит ещё и о том, что продавать через социальные штуки тоже правильно и полезно. Рекомендация намного лучше, чем настойчивая продажа.
Осталось только понять: как быть, если твой сотрудник репостит вакансию, а потом в следующем посте признается в любви к, например, Гитлеру.
Эта статья — вольный перевод. Читать оригинал.
Подписывайтесь на канал Мракетинг USA в телеге, чтобы не пропустить новые статьи.
Давайте дружить
Обсудим ваши задачи и предложим хорошие решения.
